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ldp:articleContent "제5조(직무) ① 청렴시민감사관은 청렴과 관련한 불합리한 제도·관행·업무절차 등을 발굴하고, 그 개선·시정을 권고하기 위하여 다음 각 호의 직무를 수행한다. \n 1. 청렴과 관련하여 장관이 요구하는 사항에 대한 조사\n 2. 청렴취약분야에 대한 감시·평가\n 3. 제1호 및 제2호에 따라 확인된 부패행위에 대한 시정 권고 및 감사 요청\n 4. 청렴 관련 개선 건의 또는 의견표명\n 5. 제3호 및 제4호에 따른 이행실태 점검\n 6. 고용노동부 직원을 대상으로 한 반부패·청렴교육\n ② 제1항에도 불구하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 청렴시민감사관의 직무에 해당하지 아니한다.\n 1. 행정심판이나 소송 등 다른 법률에 따라 불복·구제절차가 진행 중인 사항\n 2. 판결·결정·재결 등에 따라 확정된 사항\n 3. 감사원 등 국가기관에서 감사를 하였거나 감사·조사가 진행 중인 사항\n 4. 수사가 진행 중이거나 국가안보 및 기밀 등과 관련된 사항"@ko ;
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